Les missions du poste
Fondée en 1961 par Henri Sherman, HENRI intègre des technologies intelligentes pensées pour sublimer les intérieurs et offrir bien-être et confort au quotidien. Spécialisé dans la réalisation de projets haut de gamme, HENRI propose à ses clients un savoir-faire exclusif et un suivi sur mesure de leurs projets : conception, installation, programmation et maintenance.
Acteur historique et leader de l'intégration électrique, domotique et audiovisuelle, HENRI est basé à Paris et présente sur la Côte d'Azur, dans les Alpes et à l'international avec l'ouverture d'une agence à New York.
A propos d'HENRI
L'excellence comme philosophie
Travailler chez Henri c'est avant tout rejoindre l'un des leaders de l'intégration électrique, domotique et audiovisuelle. Exigeantes et engagées, les équipes HENRI innovent et se réinventent au quotidien pour offrir un service et une qualité sur mesure. Chaque collaborateur contribue activement au développement de l'entreprise. A cet effet, les idées, suggestions et propositions d'optimisation sont les bienvenues afin de construire ensemble le futur d'HENRI.
Un esprit familial, une équipe de passionnés
La société est dirigée et détenue par Lionel et Michael Sherman, fils et petit-fils de Monsieur Henri. Ils ont à coeur de préserver et transmettre les valeurs de simplicité, de qualité et de solidarité initiées Henri Sherman. La passion et l'entraide font partie intégrante de l'ADN des équipes qui vont ensemble, se surpasser, pour livrer des projets d'exception dont chacun pourra être fier.
Au sein de la Direction Technique, garante de l'expertise de la Société, vous serez amené(e) à accompagner les Chefs de Projets dans la Conception et la Réalisation de nos projets.
Vous travaillerez sur des projets variés dans les secteurs du Résidentiel et de l'Hôtellerie haut de gamme.
Vos missions principales seront les suivantes :
En phase d'exécution :
- Réaliser le dossier technique permettant la bonne exécution du projet (plans, carnets de câbles, synoptiques, schémas d'armoires, etc.) ;
- Suivre l'avancement du chantier et les modifications ;
- Mettre à jour le dossier technique ;
- Participer ponctuellement aux réunions de chantier ;
- Réaliser le dossier des ouvrages exécutés (DOE).
En continu :
- Réaliser une veille technologique pour proposer des nouvelles solutions à nos clients ;
- Garantir le bon respect des normes électriques conformément à la réglementation en vigueur ;
- Echanger en interne avec les équipes opérationnelles pour améliorer la conception des projets ;
- Maintenir des relations avec les fournisseurs pour optimiser les études (délais de réponse, conditions tarifaires, etc.) ;
- Optimiser et mettre à jour les outils et procédures internes.
Systèmes concernés : Installation électrique ; Systèmes de contrôle des éclairages et stores ; Voilages et occultants motorisés ; Contrôle de la température ; VDI ; Contrôle centralisé Domotique ; Diffusion audio et vidéo ; Salles de cinéma privées ; Alarmes intrusion ; Vidéosurveillance ; Contrôle d'accès ; Réseau informatique et couverture Wifi.
Le profil recherché
- De formation supérieure Bac +3 à Bac +5 (écoles d'ingénieurs ou formation équivalente) en électricité, électronique, domotique / GTB, systèmes embarqués, Audiovisuel.
- Vous avez au moins 2 ans d'expérience réussie dans un poste similaire
- Vous avez de bonnes connaissances des architectures électriques appliquées au monde du Bâtiment, des normes et des systèmes électriques et idéalement en domotique et audiovisuel
- Vous maîtrisez les logiciels AutoCAD, VISIO, Excel
- Organisé(e), rigoureux(se), proactif(ve), vous êtes en capacité de gérer plusieurs projets simultanément en respectant les exigences clients et les délais
- Vos qualités relationnelles et votre capacité d'adaptation vous permettront de vous intégrer rapidement au sein de nos équipes
- La maîtrise de l'anglais est un plus
Bienvenue chez HENRI
Fondée en 1961 par Henri Sherman, HENRI intègre des technologies intelligentes pensées pour sublimer les intérieurs et offrir bien-être et confort au quotidien. Spécialisé dans la réalisation de projets haut de gamme, HENRI propose à ses clients un savoir-faire exclusif et un suivi sur mesure de leurs projets : conception, installation, programmation et maintenance.
Acteur historique et leader de l'intégration électrique, domotique et audiovisuelle, HENRI est basé à Paris et présente sur la Côte d'Azur, dans les Alpes et à l'international avec l'ouverture d'une agence à New York.
A propos d'HENRI
L'excellence comme philosophie
Travailler chez Henri c'est avant tout rejoindre l'un des leaders de l'intégration électrique, domotique et audiovisuelle. Exigeantes et engagées, les équipes HENRI innovent et se réinventent au quotidien pour offrir un service et une qualité sur mesure. Chaque collaborateur contribue activement au développement de l'entreprise. A cet effet, les idées, suggestions et propositions d'optimisation sont les bienvenues afin de construire ensemble le futur d'HENRI.
Un esprit familial, une équipe de passionnés
La société est dirigée et détenue par Lionel et Michael Sherman, fils et petit-fils de Monsieur Henri. Ils ont à coeur de préserver et transmettre les valeurs de simplicité, de qualité et de solidarité initiées Henri Sherman. La passion et l'entraide font partie intégrante de l'ADN des équipes qui vont ensemble, se surpasser, pour livrer des projets d'exception dont chacun pourra être fier.
Mais aussi...
Des bureaux à Vincennes / Saint-Mandé (ligne 1 du métro : Station St Mandé - limite Paris - 10 min du Bois de Vincennes) dans un quartier vivant avec de nombreux commerces de proximité
- La possibilité de travailler sur des projets variés, toujours dans des contextes d'exception et sur-mesure
- Une équipe à taille humaine dans une ambiance familiale
- Un jour de télétravail possible par semaine
- Une mutuelle prise en charge à 50%
- La carte Navigo prise en charge à 50%
- Un PC et un téléphone portables
- Un accès aux bons plans de la plateforme APAS BTP (nombreuses réductions cinéma, loisirs, parcs d'attraction...)
- Des paniers de fruits livrés au bureau toutes les semaines, des petits déjeuners et apéros HENRI avec les équipes
Process recrutement :
- Un 1er entretien avec le recruteur
- Un 2nd entretien avec le futur manager pour échanger sur la partie technique